Charte Climatique

En tant qu’organisations travaillant dans des contextes de conflit, complexes, fragiles et sujets aux catastrophes, le secteur humanitaire est témoin de besoins humanitaires croissants, aggravés par le changement climatique et la dégradation de l’environnement. Nous devons intensifier nos interventions et agir collectivement afin de relever ces nouveaux défis multiformes. En tant qu’œuvrant dans le secteur humanitaire, la Charte découle de la reconnaissance que nous avons la responsabilité de non seulement de réagir face aux conséquences humanitaires de ces crises, mais aussi de réduire l’impact environnemental de nos propres actions et de tenir notre rôle dans l’atténuation de la dégradation environnementale.

En tant qu’organisations humanitaires, nous sommes engagés envers les communautés que nous servons. Cela signifie, par exemple, qu’en prenant des mesures climatiques et environnementales, nous soutenons les communautés dans l’acquistion de capactés en matière de résilience face au changement climatique, ou minimisons notre propre impact sur l’environnement. Bien que nous ayons besoin d’un engagement sectoriel pour changer nos façons de travailler, les acteurs humanitaires tiennet des rôles uniques en fonction du contexte dans lequel ils travaillent. Quelques autres exemples sont listés ci-dessous :

• Les acteurs humanitaires apportent une aide immédiate après les catastrophes climatiques, notamment la distribution de nourriture, d’eau, d’abris et d’aide médicale aux populations affectées.
• Nous travaillons à réduire la vulnérabilité des communautés face aux futures catastrophes climatiques et environnementales, grâce à des mesures telles que les systèmes d’alerte précoce et l’amélioration des infrastructures.
• Les organisations humanitaires plaident pour des actions climatiques et des politiques environnementales durables aux niveaux local, national et international, en soulignant le lien entre le changement climatique et les crises humanitaires. Nous collaborons avec les gouvernements, les organisations internationales, les ONG et les communautés locales afin de réagir de façon unifiée et efficacement face aux crises climatiques et environnementales.
• Nous soutenons et renforçons les communautés et institutions locales afin que leur prépararation et réactions soient meilleures face aux défis climatiques et environnementaux, et qu’elles s’en remettent rapidement.
• Les acteurs humanitaires suivent des principes durables et écologiques dans leurs opérations, telles que l’utilisation de sources d’énergie renouvelable, la réduction des déchets d’emballage, l’apport d’aide et de matériaux locaux pour nos services.

La Charte a été élaborée par et pour des organisations humanitaires. Seront acceptées les signatures de toutes les organisations sans but lucratif (Sociétés nationales de la Croix-Rouge ou du Croissant-Rouge, ONG ou organisations intergouvernementales) qui mènent des activités d’assistance ou de protection humanitaire. Les réseaux d’organismes sans but lucratif, cercles de réflexion, sociétés de conseil ou entités universitaires dont les travaux portent essentiellement sur l’action humanitaire sont également invités à adhérer à la Charte.

Plusieurs États, gouvernements locaux et régionaux, organismes et services publics (tels que des agences nationales de gestion des catastrophes), ainsi que des fondations privées, se sont manifesté en faveur de la Charte. Toutes les entités relevant de ces catégories qui entendent témoigner officiellement leur appui sont invitées à signer en tant que « Soutiens » et leurs noms seront publiés sur ce site Web. Des appuis de toutes sortes seront essentiels à la mise en œuvre de la Charte : un appui technique et financier tout d’abord, pour concrétiser les engagements, mais aussi des prises de parole pour demander que des mesures ambitieuses soient prises à tous les niveaux afin de réduire les risques et s’attaquer aux causes et aux conséquences des crises climatiques et environnementales. Dans la même logique, il est également souhaitable que les donateurs élaborent des politiques conformes à la Charte.

Vous pouvez vous inscrire à la Charte via le site web de la Charte et l’équipe du Secrétariat de la Charte vous contactera pour vérifier que vous adhérez aux conditions :

• Votre organisation doit travailler sur des questions liées à l’action humanitaire – réactions face aux catastrophes, intervention humanitaire dans le contexte de conflits, prolongé, sujet aux catastrophes, fragile et/ou post-conflit.
• Le point focal signant la Charte doit être autorisé à le faire au nom de votre organisation avec l’approbation du chef de l’organisation, du PDG, du directeur exécutif, du secrétaire général ou d’un niveau équivalent.

La Charte est conçue pour galvaniser et orienter l’action collective. Elle représente un engagement institutionnel de haut niveau du secteur humanitaire à adapter nos façons de travailler et à agir collectivement pour faire face à ces crises.

Bien que la Charte ne soit pas juridiquement contraignante, en signant la Charte, toutes les organisations s’engagent à respecter un ensemble de principes plaçant l’action climatique et environnementale au premier plan. Une fois que les organisations ont signé, il est attendu qu’elles développent des objectifs limités dans le temps au cours de l’année suivant la signature.

Les objectifs fournissent un cadre clair pour définir les buts, mesurer les progrès et garantir un engagement envers les principes de la Charte. Une organisation peut utiliser ces objectifs pour fixer des buts réalisables qui sont en adéquation avec sa mission et sa stratégie globale, permettant ainsi une planification et une allocation des ressources plus efficaces. En fixant et en travaillant vers des objectifs environnementaux et climatiques, les organisations contribuent à l’effort mondial pour agir contre le changement climatique et la dégradation de l’environnement.

Au-delà des exemples de cibles fournis sur le site, le partage des outils et des connaissances sera essentiel pour que nos efforts collectifs soient couronnés de succès. De nombreuses organisations ont mis au point des outils qui seront très utiles à la réalisation des engagements liés à la Charte. Il pourrait s’avérer nécessaire de développer d’autres instruments, notamment dans le domaine du bilan carbone. Nombre d’organisations se sont déjà engagées à faire en sorte de partager largement leurs outils, ainsi que d’identifier les lacunes potentielles et de combler ces dernières.

Les organisations peuvent trouver des exemples d’objectifs développés par d’autres pour s’en inspirer. Le Secrétariat de la Charte est également une ressource pour les organisations dans leur processus de développement ou de mise à jour des objectifs. Pour beaucoup, ces objectifs peuvent déjà faire partie des stratégies et des plans d’action organisationnels, ou des programmes existants liés à l’action climatique et environnementale.

À l’occasion de la XXXIIIe Conférence internationale de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge, qui s’est tenue en décembre 2019, le CICR, la Fédération internationale et plusieurs Sociétés nationales se sont engagées non seulement à adapter leurs méthodes de travail mais aussi à élaborer une charte en vue de soutenir et de promouvoir un renforcement de l’action pour le climat au sein de la communauté humanitaire dans son ensemble. L’ICVA, en tant que membre d’un comité consultatif pour la Charte sur le climat, a rejoint le CICR, la FICR et d’autres acteurs de la société civile pour soutenir le développement de la Charte, dont le fer de lance a été la consultation de l’ensemble du secteur humanitaire.

Il ne sera pas fait appel à un mécanisme de suivi officiel externe. Il est attendu des organisations qu’elles se chargent elles-mêmes de mesurer leurs avancées et de les communiquer.

Des ressources et des outils pour aider les signataires à mettre en œuvre la Charte sont disponibles sur le site web. Vous trouverez de plus amples informations qui vous aideront à mettre en œuvre les engagements de la Charte :

• Accédez à l’enregistrement du lancement du Secrétariat de la Charte ICI (en anglais seulement)
• Consultez l’offre de soutien du Secrétariat de la Charte (inclut des traductions en arabe, français et espagnol)
• Consultez les directives sous chacun des engagements qui vous donneront plus d’informations/outils/ressources sur la façon de mettre en œuvre les engagements de la Charte.
• L’équipe du Secrétariat de la Charte est disponible pour soutenir les organisations dans le développement d’objectifs, de plans d’action/de travail et de politiques pertinents aux engagements de la Charte.

Engagement n° 1 : Intensifier notre réponse aux besoins humanitaires croissants et aider les populations à s’adapter aux impacts des crises climatiques et environnementales

• Intégrer l’adaptation au changement climatique et la réduction des risques de catastrophe dans la programmation humanitaire
• Renforcer la résilience des communautés et des organisations pour faire face aux impacts climatiques
• Inclure la préparation liée au climat, les systèmes d’alerte précoce et les actions anticipatives, la planification de contingence dans la programmation humanitaire
• Développer des programmes de moyens de subsistance intelligents pour faire face au climat

Engagement n° 2 : Maximiser la durabilité environnementale de notre travail et réduire rapidement nos émissions de gaz à effet de serre

• Équilibrer l’assistance humanitaire avec la minimisation et la gestion des dommages environnementaux
• Minimiser les émissions de gaz à effet de serre, revoir les politiques de chaîne d’approvisionnement et de déplacements
• Utiliser les ressources naturelles de manière judicieuse ainsi que des solutions basées sur la nature, dans la programmation
• Améliorer la gestion des déchets et le type d’emballage utilisé
• Utiliser des sources d’énergie plus durables

Engagement n° 3 : Adopter le leadership des acteurs locaux et des communautés

• Apprendre et inclure les connaissances locales et indigènes sur le climat et l’environnement dans la programmation humanitaire
• Investir dans des réponses durables mises en œuvre localement
• Assurer une participation et une prise de décision inclusives dans la mise en œuvre des programmes

Engagement n° 4 : Accroître notre capacité à comprendre les risques climatiques et environnementaux et développer des solutions basées sur des preuves

• Améliorer notre compréhension de l’évolution des risques et des opportunités climatiques et environnementales
• Intégrer les risques climatiques et environnementaux dans la conception, la planification et la programmation humanitaire
• S’assurer que les programmes et les décisions soient basés sur les sciences et sur les données climatiques et environnementales, ainsi que sur les connaissances locales et indigènes
• Combler la rareté des données en partageant des informations pertinentes
• Prendre en compte le genre, l’âge, le handicap, les inégalités, le statut juridique, la pauvreté et d’autres conditions qui rendent plus marginalisées et vulnérables aux impacts climatiques

Engagement n° 5 : Travailler en collaboration dans le secteur humanitaire et au-delà pour renforcer l’action climatique et environnementale

• Travailler avec les secteurs du climat, de l’environnement, de l’humanitaire, du développement, de la consolidation de la paix
• Partager les leçons apprises, les meilleures pratiques et les ressources au sein du secteur
• Travailler avec un large éventail d’acteurs (locaux, nationaux, internationaux, secteur privé, fondations, etc.) qui contribuent à une action innovante et diversifiée

Engagement n° 6 : Utiliser notre influence pour mobiliser une action climatique urgente et plus ambitieuse ainsi qu’une protection environnementale

• Plaider pour les actions nécessaires par les gouvernements, les organisations, le secteur privé et les individus
• Promouvoir des politiques, des lois et plaider pour des actions en faveur de l’action climatique et de la protection de l’environnement
• Plaider pour un financement climatique, un financement des pertes et dommages accessible aux communautés locales les plus vulnérables

Engagement n° 7 : Développer des objectifs et mesurer nos progrès dans la mise en œuvre de nos engagements

• Concevoir des objectifs et des plans d’action ayant des délais
• S’assurer que des politiques et des stratégies climatiques et environnementales soient mises en œuvre>

Une équipe de deux personnes du Secrétariat de la Charte sert de centre de référence pour soutenir et connecter les organisations afin de mettre en œuvre les engagements de la Charte. Vous trouverez de plus amples informations sur le Secrétariat de la Charte, ses rôles et ses fonctions sur le site web.

Un conseil d’administration du Secrétariat de la Charte a été établi pour gouverner, conseiller, superviser et faciliter le travail du Secrétariat de la Charte. Le mandat du conseil actuel s’étend de septembre 2024 à septembre 2026. Vous trouverez de plus amples informations sur le conseil actuel ici.

En raison de la nécessité de se concentrer sur l’action climatique et environnementale dans le secteur humanitaire, avec le développement de la Charte, l’UE et les États membres se sont également connectés et ont soutenu la Charte. Vous trouverez la liste complète des soutiens de la Charte ici.

• Plusieurs donateurs humanitaires ont signé une Déclaration des donateurs sur le climat et l’environnement. La Déclaration reflète certaines parties de la Charte et inclut des engagements que les donateurs peuvent prendre pour soutenir un système humanitaire qui prévient, prépare, anticipe et répond aux risques et impacts climatiques et environnementaux.
• Le Secrétariat de la Charte a été financé par le soutien généreux de la Direction générale de la protection civile et des opérations d’aide humanitaire européennes (DG ECHO) de l’Union européenne et de l’Agence des États-Unis pour le développement international (USAID).

Vous pouvez contacter le Secrétariat de la Charte par e-mail en écrivant à l’adresse secretariat@climate-charter.org

Les informations sur les réunions, webinaires, conférences et autres événements à venir et passés organisés par le Secrétariat de la Charte, les signataires, les soutiens et les partenaires se trouvent sur la page Événements.

Le Secrétariat de la Charte partage des mises à jour via une lettre d’information bimensuelle. Vous pouvez trouver les dernières nouvelles sur la page Lettre d’information.